Na Allianz Partners (filial irlandesa), temos o orgulho de anunciar que fomos credenciados como um Great Place to Work®. Este reconhecimento de prestígio reflete o nosso compromisso de promover uma cultura de trabalho positiva e inclusiva. O Trust Index© avalia cinco dimensões principais: Credibilidade, Respeito, Imparcialidade – que medem a confiança dos funcionários na gestão –, Orgulho e Camaradagem, que avaliam como os funcionários se sentem em relação a seu trabalho e seus colegas. Este credenciamento certifica nossa dedicação à criação de um ambiente onde cada membro da equipe se sinta valorizado, respeitado e inspirado.
Empreendedorismo
Apesar de nossa fundamentação sólida, incentivamos o espírito inovador. Para alcançar os melhores resultados em um ambiente em transformação, precisamos explorar, prever, abraçar a mudança e assumir riscos. Promovemos um ambiente em que nossos funcionários possam assumir a propriedade e a responsabilidade por seus projetos e decisões
Confiança
Agimos com transparência e integridade, não apenas com nossos parceiros comerciais e nossos colegas, mas também com nossas comunidades mais amplas, seguindo a RSC. Promovemos um local de trabalho honesto, diverso e inclusivo, onde todas as vozes são ouvidas.
Excelência em mercado e atendimento ao cliente
Ultrapassamos nossos limites para garantir excelência em cada ponto de contato. Buscamos as opiniões dos clientes e prevemos tendências de mercado para melhorar continuamente nossos produtos e soluções. Nossa ambição é definir a referência da indústria.
Liderança colaborativa
Os líderes na nossa empresa, em todos os níveis, trabalham em equipe. Eles passam metas e orientações às suas equipes, e as capacitam para tocar os próprios projetos. Nossa cultura de inclusão e respeito promove a colaboração entre as equipes e divisões, além da troca de melhores práticas e conhecimentos.
Ótimo lugar para trabalhar
Na Allianz Partners (filial irlandesa), temos o orgulho de anunciar que fomos credenciados como um Great Place to Work®. Este reconhecimento de prestígio reflete o nosso compromisso de promover uma cultura de trabalho positiva e inclusiva. O Trust Index© avalia cinco dimensões principais: Credibilidade, Respeito, Imparcialidade – que medem a confiança dos funcionários na gestão –, Orgulho e Camaradagem, que avaliam como os funcionários se sentem em relação a seu trabalho e seus colegas. Este credenciamento certifica nossa dedicação à criação de um ambiente onde cada membro da equipe se sinta valorizado, respeitado e inspirado.
