Preguntas frecuentes
Ofrecemos planes médicos de emergencia para grupos que sólo quieren cubrir las emergencias médicas de los empleados que viajan al extranjero. El grupo puede estar cubierto para viajes individuales o múltiples a la región donde se tiene el plan médico hasta un máximo combinado de:
- 90 días de viaje por año de seguro
- 180 días de viaje por año de seguro
* El objetivo de este plan de seguro es prestar atención médica en situaciones de emergencia. Cualquier tratamiento empezado antes, o que se recibe después de la situación de emergencia no está cubierto por esta póliza. Las áreas de cobertura están sujetas a nuestras condiciones generales.
El seguro médico internacional es una solución diseñada para asistir a los empleados que viajan al extranjero con frecuencia o están fuera durante largos períodos de tiempo y quieren estar seguros de que están cubiertos para cualquier necesidad médica. No es lo mismo que un seguro de viaje, ya que ofrece una cobertura médica plurinacional más completa y prolongada.
El seguro de viaje es una solución que cubre vuelos cancelados o con retrasos, artículos perdidos como pertenencias personales, y tiene un elemento limitado de tratamiento médico.
Nuestros planes médicos a corto plazo son perfectos para grupos que sólo quieren cubrir las emergencias médicas de los empleados que viajan al extranjero. Los empleados están cubiertos para un único viaje o para varios, hasta un máximo de uno de los siguientes.
- 90 días de viaje por año de seguro
- 180 días de viaje por año de seguro
* El objetivo de este seguro es cubrir el empleado de la empresa en caso de emergencias médicas que puedan ocurrir mientras el empleado viaja por razones de negocios. Cualquier tratamiento empezado antes, o que se recibe después de la situación de emergencia no está cubierto por esta póliza. Las áreas de cobertura están sujetas a nuestras condiciones generales.
Los afiliados están cubiertos solamente para casos de emergencia que surjan durante viajes de trabajo o de vacaciones fuera del área de cobertura elegida (si procede). La cobertura está sujeta a las condiciones generales de la póliza y limitada a seis semanas por viaje dentro del límite de la prestación. Incluye la atención necesaria debido a un accidente o a la aparición o empeoramiento repentinos de una enfermedad grave que representa una amenaza inmediata para tu salud. La atención, prestada por un médico, debe empezar en las primeras 24 horas tras el incidente que causó la emergencia. No se cubre atención curativa o de rutina que no sea de emergencia, incluso si se te considera imposibilitado para viajar a un país de tu área geográfica de cobertura. Tampoco se cubren cargos relacionados con la maternidad, el embarazo, el parto o complicaciones del embarazo o del parto.
Los afiliados deben informar al administrador de póliza colectiva de la empresa si van a viajar fuera de su área de cobertura durante más de seis semanas. Las áreas de cobertura están sujetas a nuestras condiciones generales.
Generalmente cubrimos enfermedades preexistentes (incluyendo enfermedades crónicas preexistentes) a menos que digamos lo contrario por escrito antes de activar la póliza. Si tus condiciones de evaluación son con moratoria CPME/CTT (anteriormente MORI), habrá un plazo de carencia de 24 meses antes de que los reembolsos por cualquier enfermedad preexistente puedan ser aptos. Una vez que hayas cumplido un plazo continuo de 24 meses tras tu fecha de inicio, tu enfermedad preexistente puede estar cubierta, siempre que no hayas tenido síntomas, ni necesitado o recibido atención médica, medicación, dieta o consejo especiales, ni hayas tenido ninguna otra indicación de la enfermedad.
Para más información, ponte en contacto con nuestro equipo de ventas.
Para pólizas colectivas:
- Nuestro plan más completo es Summit 5000.
- Nuestro plan básico es Summit 1750.
Puedes ampliar la cobertura de tu plan Summit con prestaciones dentales, ópticas, de maternidad y de repatriación.
Algunos servicios que pueden incluirse en tu plan los proporcionan proveedores externos ajenos al Grupo Allianz, como el programa de asistencia al expatriado, los servicios de seguridad en viaje, la aplicación de aptitud física, la segunda opinión médica y los servicios de telemedicina. Si se incluyen en tu plan, estos servicios aparecerán en tu tabla de prestaciones. Estos servicios se ponen a tu disposición sujetos a tu aceptación de las condiciones generales de tu póliza y las condiciones generales de los terceros. Estos servicios pueden estar sujetos a restricciones geográficas. La aplicación de aptitud física no proporciona consejo médico o de salud y los recursos para el bienestar incluidos en nuestros servicios de salud tienen únicamente carácter informativo. La aplicación de aptitud física y los recursos para el bienestar incluidos en nuestros servicios de salud no deberían considerarse sustitutos del consejo profesional (médico, físico o psicológico). Tampoco son sustitutos del diagnóstico, el tratamiento, la evaluación o la atención que puede que necesites de tu propio médico. Entiendes y aceptas que AWP Health & Life, que actúa a través de su sucursal irlandesa, y AP Solutions GmbH y sus afiliados no son responsables de ninguna reclamación, pérdida o daño causado directa o indirectamente por tu utilización de estos servicios de terceros.
Somos una red de más de 350 especialistas en prestaciones para empleados en todo el mundo con una profunda experiencia y conocimientos técnicos del negocio, así como una actitud positiva. Apasionados por las prestaciones para empleados y por hacer las cosas bien, ofrecemos soluciones de forma sencilla con la mejor excelencia de servicio posible. Tu empresa se beneficiará de:
- Una amplia gama de soluciones de prestaciones para empleados.
- Expertos en prestaciones para empleados altamente cualificados.
- Gestión de la red médica de calidad.
- Una cultura orientada a los datos.