Seguro de Vida Empresarial Internacional

Dissipar a incerteza. Criando paz de espírito

Protegeremos o futuro de seus funcionários e de suas famílias

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Nós eliminamos o desafio e o medo de se preparar para o impensável. Nossa ampla gama de produtos permite que seus funcionários fiquem tranquilos, sabendo que seus entes queridos serão cuidados caso o pior aconteça. Você pode selecionar o valor do benefício, pago em valor fixo ou percentual salarial; é a sua escolha.

Sabemos que os requisitos de seguro de vida e invalidez variam de acordo com a geografia, setor, organização e funcionário individual. Por isso, criamos um portfólio de ofertas para oferecer a você os benefícios certos para sua equipe, dentro do seu orçamento. Você pode integrá-lo ao seu seguro de saúde internacionbal da Allianz Care, ao serviço de saúde global ou selecionar como um benefício independente.

Seguros de vida internacionais

Sabemos como é importante proteger equipes, onde quer que os funcionários estejam no mundo. Oferecemos soluções abrangentes para ajudar empresas a atrair, manter e proteger seus funcionários. Mesmo que o seu grupo seja complexo ou diversificado, nós temos uma solução

É importante que tanto empregadores como empregados tenham um plano para o inesperado. Nossos planos de seguro de vida para grupos oferecem proteção e segurança financeira para dependentes do funcionário caso, infelizmente, ele venha a falecer.

Você pode escolher o montante do benefício, com base em um valor fixo ou uma porcentagem do salário do empregado. Podemos dar a paz de espírito de saber que estaremos lá para ajudar e dar apoio quando mais precisar.

Trabalhamos com empresas de todo o mundo, em muitos setores e indústrias diferentes. Sabemos que suas necessidades variarão, dependendo do seu negócio e dos seus empregados, então criamos uma gama de benefícios que podem ser adicionados à sua cobertura, dando flexibilidade para criar o plano certo para você e sua equipe.

Perda de um dos membros por acidente

Esse benefício fornece um montante fixo ao empregado segurado no caso da perda de um membro ou da função do membro devido a um acidente, quando tal perda ocorrer em 365 dias do acidente.

Óbito acidental

Caso um empregado segurado infelizmente venha a falecer em decorrência de um acidente, esse benefício pagará um montante fixo adicional aos beneficiários, quando o óbito ocorrer em 365 dias do acidente.

Invalidez de Curto Prazo

Essa cobertura proporciona segurança financeira por até dois anos a funcionários segurados que estejam incapacitados de realizar os deveres empregatícios de sua função devido a um acidente ou doença.

Invalidez de Longo Prazo

A cobertura para Invalidez de Longo Prazo fornece segurança financeira para os funcionários segurados que, devido a um acidente ou doença, são incapazes de desempenhar:

1. Os deveres essenciais e substanciais de sua própria ocupação, e

2. Qualquer outra ocupação apropriada (baseada em sua formação, experiência e em suas habilidades).

Invalidez permanente

Caso um funcionário segurado desenvolva invalidez permanente (parcial ou total) devido a um acidente ou doença, esse benefício oferecerá segurança financeira.

Quer saber mais sobre o Seguro de Vida Allianz?

Nossos seguros de vida e de invalidez internacionais oferecem cobertura abrangente com suplementos opcionais, para que você possa criar o plano certo de acordo com suas necessidades e seu orçamento. Leia nosso Folheto Informativo ou nosso Guia de Benefícios da Empresa para mais informações sobre nosso seguro de vida internacional para funcionários.

Procurando uma solução compatível localmente para sua região?

Consulte nossos Planos de Vida e Invalidez para os Emirados Árabes Unidos e para o Catar

GUIA DA EMPRESA PARA OS EAU

GUIA DA EMPRESA PARA O CATAR

Solicitando o reembolso de benefícios de vida e invalidez

1

Envie-nos um e-mail com os detalhes do pedido de indenização, incluindo o nome do segurado, data de nascimento, data de falecimento (quando aplicável), número da apólice e nome da sua organização

2

Entraremos em contato em até 5 dias úteis para informar quais documentos você precisa nos enviar

3

Envie-nos um e-mail com todas as informações necessárias

4

Assim que o pedido for avaliado e aprovado, enviaremos a você uma confirmação do direito ao benefício, incluindo detalhes do pagamento

5

O pagamento será feito ao empregador ou aos seus beneficiários, salvo acordo ao contrário.

Saiba mais

COMO SOLICITAR INDENIZACAO - VIDA

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Estaremos lá para você

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